Investicijos į pramonės bei paslaugų plėtrą Lietuvoje

[deep'as]

"Paroc Group" Vilniuje atidarė finansinių paslaugų centrą už 17 mln. Lt
Plačiau: http://vz.lt/?PublicationId=56AA1B4E...#ixzz1vGMflLxh

Statybinių medžiagų gamintoja „Paroc Group“ Vilniuje atidarė finansinių paslaugų centrą. Jame įdarbinti 22 finansininkai, iki metų pabaigos jų skaičius turėtų išaugti iki 36, o per penkerius metus planuojama sukurti 50 darbo vietų.

[John]

Labai geras straipsnis-interviu apie investicijas Lietuvoje

Paslaugų lyderės vizijos neatsisako
http://m.vz.lt/Default.aspx?AfterAut...2Fiw1sdgPEk%3D

Beje, tokių žinomų kompanijų kaip „Barclays“ ir „Western Union“ atėjimas į Lietuvą tapo gera reklama. „Barclays“ čia įžengė manydami, kad 200–300 specialistų surinks tik per dvejus metus, o surado juos per du mėnesius, vėliau priėmė dar daugiau, čia perkėlė sudėtingesnes operacijas. Tai sėkmės istorija, duodanti šaliai papildomų dividendų, apie ją kalbame kiekviename susitikime su potencialiais investuotojais.

Ta moteriške, reikia suprasti, irgi kieta (bent jau sprendžiant iš jos praeities darbų portfolio).

[deep'as]

Sita istaiga per pastaruosius metus tikrai nuveike labai nemazai ir tikiuosi nuveiks dar daug ateityje. Ypac maloniai skamba i Lietuva atejusiu kompaniju pagyros butent IL.

Pries kokius metus teko skaityti FT straipsni apie paslaugu centru kurimasi Vidurio ir rytu Europoje deja jame apie Lietuva nebuvo nei zodziu uzsiminta, o dominavo Lenkija ir Cekija.

Siek tiek apie musu konkurentus

Poland becoming a service center hub
Business service centers in Poland now employ 86,000 people

Success stories is atitinkamo Slovakijos puslapio www.sario.sk

Country of Origin
Investor
USA
US Steel, Emerson, DELL EMEA Centre of Excellence, Whirlpool,
IBM International Services Centre, HP European IT Operation Centre,
Johnson Controls R&D Centre, AT&T Shared Services Centre,
Accenture Technology Solutions, Getrag Ford (/Deutschland)
Germany
Siemens, Volkswagen, T-Systems, Deutsche Telekom
Japan
Yazaki, Sumitomo, Panasonic, Sony
Korea
Samsung, KIA Motors, Hyundai Mobis
France
PSA Peugeot Citroen, Alcatel R&D
Spain
SOITRON

Ceku pasiekimai isvis atrodo labai toli pazenge. www.czechinvest.org


Panasu kad investuotojus pradejome vilioti gerokai per velai, bet socialdemokratam tas nerupejo, jiel uzsiiminejo skolintu skandinavu pinigu pasiskirstymu. Tuo tarpu kitos salys elgesi kurkas gudriau. Kol mes vis dar kalbam apie sleniu kurima ir po bisky kazka pradedam daryt tokie mokslo sleniai Cekijoje ar Estijoje jau nemazai metu egzistuoja ir duoda savo vaisius. Na bet geriau veliau nei niekada, nors dabar pritraukti investuotojus jau bus kurkas sudetingiau.

Is straipsnio

– Lietuva dėl investicijų kovoja su visomis Rytų Europos šalimis. Aktyvi Lenkija, investuotojus medžioja Rumunija, Bulgarija, kyla ir tokios konkurentės kaip Ukraina.

Visose šalyse projektai gali tikėtis ir finansinės pagalbos. Šiandien mūsų varžovės siūlo didesnę paramą nei Lietuva – investuotojų pritraukimo išteklius didina Lenkija, neseniai sužinojome, kad Latvija siūlys dvigubai didesnė paramą nei mes. Pastaruoju metu regione atsiranda ne visai sveikos varžytuvės, kai visi bandome konkuruoti primityviausiu būdu.

[D.P]

Sita istaiga per pastaruosius metus tikrai nuveike labai nemazai ir tikiuosi nuveiks dar daug ateityje. Ypac maloniai skamba i Lietuva atejusiu kompaniju pagyros butent IL.

Pries kokius metus teko skaityti FT straipsni apie paslaugu centru kurimasi Vidurio ir rytu Europoje deja jame apie Lietuva nebuvo nei zodziu uzsiminta, o dominavo Lenkija ir Cekija.

Siek tiek apie musu konkurentus



Success stories is atitinkamo Slovakijos puslapio www.sario.sk


Ceku pasiekimai isvis atrodo labai toli pazenge. www.czechinvest.org


Panasu kad investuotojus pradejome vilioti gerokai per velai, bet socialdemokratam tas nerupejo, jiel uzsiiminejo skolintu skandinavu pinigu pasiskirstymu. Tuo tarpu kitos salys elgesi kurkas gudriau. Kol mes vis dar kalbam apie sleniu kurima ir po bisky kazka pradedam daryt tokie mokslo sleniai Cekijoje ar Estijoje jau nemazai metu egzistuoja ir duoda savo vaisius. Na bet geriau veliau nei niekada, nors dabar pritraukti investuotojus jau bus kurkas sudetingiau.

Is straipsnio

Deja, bet gali būti, kad po rinkimų šis scenarijus kartosis. Darbo partja, socdemai galvoja apie agurkų konservavimo fabrikėlių plėtrą (Uspackis tą jau pasakė), kaip apie tradicinį lietuvių verslo modelį. Neabejoju, jog bus anti-kubiliaus komapnija : nedalinkime pinigų globaliems uabaamss".
Bet. Reikia tikėtis, kad norės prisiimti visus laurus sau ir toliau bandys sėkmingai įgyvendinti šią Lietuvos, kaip paslaugų sektoriaus lyderės, viziją.

[Gytaz]

Turkijos „Ulker“ steigia Lietuvoje atstovybę, planuoja gamyklą

Turkijos maisto pramonės bendrovė „Ulker“ steigia Lietuvoje atstovybę, planuoja gamyklą, rašo „Verslo žinios“. Šiemet veiklą pradėjusi „Ulker Baltija“ per artimiausius metus tikisi atsiriekti 5 proc. Lietuvos užkandžių ir saldumynų prekybos rinkos.

„Steigiame bendrovę Lietuvoje, kad padidintume pardavimus. Per artimiausius 3-4 metus planuojame užimti bent 5 proc. rinkos“, – planais dalijosi „Ulker Baltija“ vadovas Ali Kilikli.

Jis skaičiavo, kad iki šiol „Ulker“ prekės ženklo į Lietuvą buvo importuojama ne daugiau nei 2 mln. litų vertės produkcijos per metus, ano jo, „Ulker Baltija“ taip pat prižiūrės ir pardavimus Latvijoje, Estijoje ir Suomijoje: „Vilnius yra tarp Lenkijos ir Baltarusijos. Ši vieta mums patraukli dėl logistikos“.

„Nepradedame veiklos tik todėl, kad parduotume produktus trims milijonams gyventojų. Tokia populiacija mūsų netenkina. Norime čia įsteigti įmonę, galbūt atidaryti gamyklą ir iš čia eksportuoti į visą Europą“, – apie perspektyvas kalbėjo A.Kilikli.

[Eimantas]

„Kamaz“ Lietuvoje ketina surinkinėti automobilius
http://klaipeda.diena.lt/naujienos/t...#axzz1wHbnuZDA

[surskis18]

AAA, baisioji emigracija. Vargšą žmogų skurdas ir Kubilius išvarė iš Lietuvos, o jis iš paskutiniųjų stengiasi grįžti.

Lietuvis įtikino kinus į Europą eiti per Vilnių

[Čikupakas]

AAA, baisioji emigracija. Vargšą žmogų skurdas ir Kubilius išvarė iš Lietuvos, o jis iš paskutiniųjų stengiasi grįžti.

Lietuvis įtikino kinus į Europą eiti per Vilnių

Žinoma, jeigu kiekvienas emigravęs lietuvis būtų kaip pastarasis emigr. nebūtų tokia skaudi. Užtat ir reikia per lietuvių kalbos bei istorijos kalbos pamokas skiepyti jaunajai kartai patriotizmą.

[Silber418]

Dar viena džiugi žinia:

ABB Lietuvoje duos darbo inžinieriams – kurs paslaugų centrą

Lietuvoje daugiau 20-imt metų veiklą vykdanti Švedijos-Šveicarijos inžinerinių sprendimų įmonė ABB šiemet planuoja Lietuvoje įkurti inžinerinį centrą, kuris būtų orientuotas į paslaugų eksportą.

Šaltinis: http://verslas.delfi.lt/business/abb....d?id=59055725.

[Gytaz]

Į IT centrą Lietuvoje per metus investuos 15 mln. litų, samdys daugiau nei 100 specialistų

Didžiausia Baltijos šalyse programavimo paslaugų įmonių grupė „Nortal“ (anksčiau - „Webmedia“) plečia savo veiklą Lietuvoje. Pažangias elektroninių paslaugų ir taikomąsias sistemas diegianti kompanija į IT centro plėtrą per artimiausius metus planuoja investuoti iki 15 mln. litų, rašoma pranešime spaudai.

Stambias telekomunikacijų, energetikos, finansų ir viešojo sektoriaus įmones aptarnaujanti „Nortal“ planuoja įdarbinti virš 100 IT projektų vadovų, analitikų ir programuotojų. Apie 70-80 Vilniuje ir Kaune naujai įdarbintų specialistų įsitrauks į bendrovės projektus, plėtojamus Estijoje, Suomijoje, taip pat Artimųjų Rytų (Omane, Katare) bei Afrikos šalyse. Likusi dalis naujų specialistų kurs IT produktus įvairių Lietuvos ūkio šakų klientams.

„Nortal“ plėtra Lietuvoje susijusi su jos įmonių grupės siekiu tapti pirmąja Baltijos šalių programavimo paslaugų kompanija, kurios akcijomis būtų viešai prekiaujama vertybinių popierių biržoje“, - bendrovės plėtrą aiškina jos direktorius Arnoldas Jankūnas.

Pasak jo, per artimiausius 2-3 metus „Nortal“ įmonių grupė planuoja padvigubinti verslo apimtis, todėl jos įmonėse Suomijoje, Estijoje, Lietuvoje, Serbijoje, Rumunijoje ketinama papildomai įdarbinti apie 350 specialistų. Bendras įmonių grupės darbuotojų skaičius nuo 650 tada išaugs iki tūkstančio.

„Planuojama IT kompanijų plėtra siunčia svarbų signalą švietimo sistemai ir darbo rinkai: IT specialistų paklausa nemažėja ne tik Lietuvoje, bet ir tarptautiniu mastu. Jei sugebėsime tinkamai reaguoti į rinkos poreikius, smarkiai padidinsime Lietuvos konkurencingumą, traukiant investicinius projektus, kuriems reikalingai kvalifikuoti IT specialistai“, - sako tiesioginių užsienio investicijų (TUI) plėtros agentūros „Investuok Lietuvoje“ generalinė direktorė Milda Dargužaitė.

[deep'as]

Neverta ruošti IT specialistų, nes jie emigruos
http://www.ekonomika.lt/naujiena/nev...38.html?page=2

Seimo Švietimo komiteto nario Vydo Gedvilo nuomone, šiuo metu Lietuva už mokesčių mokėtojų pinigus ruošia specialistus užsienio korporacijoms už tai nieko negaudama. "Dabar yra taip, kad už biudžeto pinigus ruošiame specialistus. Juos įdarbina lengvatinėmis sąlygomis Lietuvoje veikiančios didžiosios užsienio kompanijos, kurios moka mokesčius ne Lietuvai, o savo valstybėms, o mes iš to praktiškai nieko negaunam. Dirbame jiems. Nėra sutvarkytas finansavimas. Reiktų derėtis su didžiosiomis užsienio įmonėmis, kad jos irgi prisidėtų finansuojant specialistų ruošimą", - sakė parlamentaras.

Ar jis supranta ka sneka?

[deep'as]

Vokiečiai dviračių gamybą kelia į Šiaulius
http://vz.lt/article/2012/7/18/vokie...lia-i-siaulius

[Lettered]

Neverta ruošti IT specialistų, nes jie emigruos
http://www.ekonomika.lt/naujiena/nev...38.html?page=2

Ar jis supranta ka sneka?

Su IT sritimi čia turbūt nelabai tinkamas pavyzdys, nes yra greičiau atvirkščiai, bet bendra situacija, kada valstybė, šeima investuotoja į žmogų ketvirtį amžiaus nuo gimimo ir jis išvažiuoja, tai tikrai ne į naudą valstybei...

[Gator]

Su IT sritimi čia turbūt nelabai tinkamas pavyzdys, nes yra greičiau atvirkščiai, bet bendra situacija, kada valstybė, šeima investuotoja į žmogų ketvirtį amžiaus nuo gimimo ir jis išvažiuoja, tai tikrai ne į naudą valstybei...

Buvo protingu siulymu, kad tokie zmones turi dirbt kazkiek metu Lietuvoje arba kitu atveju sumoket uz moksla. Nes mane irgi tas erzina kai turiu moket mokescius uz kazkokio veikejo issilavinima, kuris jau po mokyklos ar universiteto isvyksta is salies ir mokescius moka nebe Lietuvoje.

[Lettered]

Buvo protingu siulymu, kad tokie zmones turi dirbt kazkiek metu Lietuvoje arba kitu atveju sumoket uz moksla. Nes mane irgi tas erzina kai turiu moket mokescius uz kazkokio veikejo issilavinima, kuris jau po mokyklos ar universiteto isvyksta is salies ir mokescius moka nebe Lietuvoje.

Aš irgi taip manau, nes daug tokių pažįstu, kurie džiaugiasi nemokamu mokslu, bet net negalvoja likti Lietuvoje ir bandyti čia kažką veikti.

[Silber418]

O "likti Lietuvoje ir bandyti čia kažką veikti" reiškia verslo kūrimą?

[Lettered]

O "likti Lietuvoje ir bandyti čia kažką veikti" reiškia verslo kūrimą?

Nebūtinai, galima dirbti ir samdomą darbą. Ašku daug kas jo ir neranda norimo, bet nemažai apskritai net nebando jokių galimybių Lietuvoje arba iš karto nori kosminių atlyginimų, nors išvažiavę ten irgi dažnai negauna nei norimo darbo, net to didelio atlyginimo.

[Gator]

O "likti Lietuvoje ir bandyti čia kažką veikti" reiškia verslo kūrimą?

Reiskia arba darba, arba versla.

Nebūtinai, galima dirbti ir samdomą darbą. Ašku daug kas jo ir neranda norimo, bet nemažai apskritai net nebando jokių galimybių Lietuvoje arba iš karto nori kosminių atlyginimų, nors išvažiavę ten irgi dažnai negauna nei norimo darbo, net to didelio atlyginimo.

Va apie tokius parazitus ir kalba, kurie dar net nebaige mokslo jau buna nusprende, kad musu visu pinigais gauta issilavinima isnes is musu salies.

[Silber418]

O kodėl neatsižvelgiama į tai, jog dauguma vaikų ir jaunų žmonių turi tėvus, kurie moka mokęsčius, kaip ir visi kiti?
Suprantu, jog kiekvienas pergyvena dėl savo finansinės padėties, tačiau negalime jaunų žmonių vadinti parazitais, nes jie mokomi nemokamai. Kadangi dauguma darbdavių reikalaua darbo petirtis, kodėl negalima finansuoti ir studentų praktinio apmokymo? Kai universitetai tinkamai paruoštų jaunus specialistus darbui, galima būtų tikėtis, kad vis mažiau jų užsimerkę keliaus savo ateitį kurti užsienyje.

[D.P]

O kodėl neatsižvelgiama į tai, jog dauguma vaikų ir jaunų žmonių turi tėvus, kurie moka mokęsčius, kaip ir visi kiti?
Suprantu, jog kiekvienas pergyvena dėl savo finansinės padėties, tačiau negalime jaunų žmonių vadinti parazitais, nes jie mokomi nemokamai. Kadangi dauguma darbdavių reikalaua darbo petirtis, kodėl negalima finansuoti ir studentų praktinio apmokymo? Kai universitetai tinkamai paruoštų jaunus specialistus darbui, galima būtų tikėtis, kad vis mažiau jų užsimerkę keliaus savo ateitį kurti užsienyje.

Neretai studentų praktika - popierių kopijavimas, archyvavimas ir pan. Neretai patys studentai eina lengviausiu keliu - būtent ir nori dėlioti lapelius į lentynėles ir nerodo jokios iniciatyvos, mat nenori pervargti ir nori pasedėti facebook'e. Kartais yra objektyvios aplinkybės - nemažai darbdavių nenori supažindinti su konfidencialia informacija (tiesioginiu praktikos užduočių vykdymo metu, kartais dauguma dokumentų yra konfidencialūs), nors yra pasirašomos konfidencialumo sutartys...Čia jau priklauso nuo to kur aplikuoji.
Po studijų siekiant karjeros, kai praeitos visos praktikos, darbdaviai tikrai žino kokia tai buvo praktika ir tai vertins. Tad tokių jaunų, būsimų darbuotojų norimi atlyginimai neatitinka realybės. Lietuva - maža valstybė ir visi čia viską žino ar supranta. lengvai neprasmuksi
Kita vertus, darbdaviai sunkiai įdarbina paskutinio kurso studentus, ypač jei jie neturi drabo patirties ar nėra kitaip pasižymėję, t.y. neturi savo vertės, nors galbūt tie studentai ir pavarytų neprasčiau už jau dirbančius. Čia šlykčiausias atvejis. antra vertus, tam skirtas pokalbis, kurio metu studentas turėtų įrodyti savo vertę. Arba apraminti savo ego. Neretai studnetai pamiršta, kad yra ne tik pokalbis, bet ir šalutiniai dlaykai (išvaizda, apranga, kaip kalbiesi ir ką iš savęs statai...)
Praktikos finansimas - geras sprendimas, beje, jis kažkokia tai apimtimi veikia ir Lietuvoje. Pvz, neretai studentai iš užsienio atlieka praktikas stambiose LT bendrovėse. Vieni gauna pasiūlymus likti po jos, kiti ne. Faktiškai ši sistema veikia. nereikai pamiršti, kad darbdaviai nėra linkę gaišti laiko su jaunais žmonėmis, studentais.
Mano nuomone, Universitetai (fakultetai) tuo turėtų rūpintis,jei nori tapti ar išlaikyti savo pozicijas.Turi sudaryti tam galimybes, turi pasirašyti kokia stai partnerystės, bendradarbiavimo sutartis.

Vėlgi, daugumai studentų reikia suprasti, kad teks dirbti už minimumą. bent porą metų. ir be pinigų yra kiti dalykai - patirtis. 2 metų patirties neretai užtenka, jei nori keisti darbą, siekti karjeros ir gauti didesnį atlyginimą. Taip, teks pasikankyti, bet taip yra daug kur. gaila, kad to nepaaiškina universitetuose...
Pvz, aš vis dar studentas ir dirbu už minimumą. Tvarkaraštis/darbotvarkė geras, magistrinių seminarų nepraleidžiu, turiu laiko pasedėti prie magistro, o dažniausiai tenka sedėti darbe ilgiau, t.y. tol, kol padarysi visą darbą, kad paprasčiausiai jo nesusikauptų per daug, nes spaudžia terminai. Sunku, nemeluosiu. Bet taip dirba-gyvena iš esmės 90 proc. viso mano kurso. Nes nuo pirmo kurso jau buvo įkalta į galvą,kad tokia mūsų specialybės darbo realybė : pradedi nuo žemiausios grandies už nedidelį atlyginimą, dirbi, kaupi praktikos metus, keli kvalifikacija, keikiesi, spjaudaisi, nerviniesi. Po 1-3 metų jau yra didsnės galybės prasimušti. Kai kuriems pasiseka ir studijų metų prasimuša į geras vietas, gauna gana didelius atlygimus ir dirbą jiems įdomų darbą, bet tokių - mažuma. Pvz, pas mane viso 5 metai ir magistras, pradėjau praktikuotis dirbti 4 kurse, ir tai jau yra blogai, nes reikėjo tą daryti 3 kurse ir nors esi tuo metu visai žalias ir neretai tavo CV neskaito, bet vis tiek riekia bandyti laimę.
Kaip pastebėjau, gana prestiziškose Lietuvoje studjose tokie dalykai/realybė nėra išaiškinti, kaip bebūtų keista .